本日、「健康経営銘柄2021」および「健康経営優良法人」認定企業の発表が行なわれ、当社は健康経営に積極的に取り組む優良法人として「健康経営優良法人」の中で上位500法人のみの通称である「ホワイト500」認定を受けております。
これまで当社は「FiNCウェルネスサーベイ」をはじめ、約320社以上の企業に健康管理・健康経営をサポートするサービス「FiNC for BUSINESS」の提供を行うことで、企業の健康経営優良法人認定（ホワイト500）の取得支援も実施してまいりました。
また、コロナ禍における企業様の従業員に対する健康経営の考え方や価値観も変わり、法人向けオンライン健康サポートサービス「FiNC for BUSINESS」に加え、企業がオンラインで従業員の健康に関する課題解決や目標達成、趣味の発見や深化をサポートする「FiNC健康チャレンジプログラム」の提供も新たに開始いたしました。さらに一層、NewNormal時代の健康管理・健康経営サポートができるよう注力してまいります。
FiNC健康チャレンジプログラム：https://company.finc.com/news/14797
また、当社では健康経営を体現すべく、コロナ禍における健康経営施策の実施や自社サービスの積極的活用を進めており、社員の健康増進に向け以下の取り組みをより一層推進しております。
◆コロナ禍における自社の健康経営の取組み
- 在宅勤務への移行
- 在宅手当の付与
- 新入社員研修/創立記念日などの全社イベントを完全オンラインで実施
- FiNC健康宣言の発表
◆自社サービスの有効活用
当社では、組織や従業員の心身の健康状態を可視化する「FiNCウェルネスサーベイ」を従業員にも実施しています。フィジカル・メンタル・エンゲージメントの3軸で相関分析を行うことにより、経営層や人事部が組織全体のコンディションを把握し、従業員の健康促進のために活用しています。
（その他活用例）
－FiNCウェルネスサーベイを利用した組織と従業員のコンディション把握
－FiNCウェルネスラーニングを利用し「食事・栄養」、「ストレス・休養」、「女性の健康」などの健康に関わる9カテゴリのヘルスリテラシー向上を推進
－FiNCアプリを利用しライフログ（歩数・食事・体重・睡眠・生理）の記録による健康増進や意識向上
－FiNCアプリ内にて提供している福利厚生の有効活用による健康増進機会の醸成 他
今後も健康経営・ウェルネス経営企業を体現すべく、自社サービスを活用し心身の健康増進を図ってまいります。
※ エンゲージメントとは、従業員が会社が実現しようとしている目標を理解し、「仕事から活力を得て、仕事に誇りを感じ、従業員が生き生きと仕事をしている状態」のことを指します。
◆株式会社FiNC Technologiesについて
当社は、「Personalized AI for everyone's wellness」をミッションに掲げる予防ヘルスケア×テクノロジー（⼈⼯知能）に特化したヘルステックベンチャーです。管理栄養士や理学療法士等の健康領域の資格保有者、トレーナー、データサイエンティストやエンジニア、栄養学・運動学・心理学などのライフサイエンス領域の研究者で構成されたプロフェッショナル集団です。
- 会社名：株式会社FiNC Technologies
- 所在地：東京都千代田区神田錦町2丁目2-1 KANDA SQUARE 11F
- 設立：2012年4月11日
- 代表者：代表取締役 CEO 南野 充則
- 従業員数：127名（2021年3月1日現在）
※ FiNCの名称・ロゴは、日本国およびその他の国における株式会社FiNC Technologiesの登録商標または商標です。
※ 記載されている会社名・商品名は、各社の商標または登録商標です。
※ プレスリリースに掲載されている内容、サービス／製品の価格、仕様、お問い合わせ先その他の情報は、発表時点の情報です。その後予告なしに変更となる場合があります。
からの記事と詳細 ( FiNC Technologies、5年連続健康経営優良法人「ホワイト500」に認定 - PR TIMES )
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